Lohnbuchhaltung
Im Rahmen von Outsourcing werden Sie bezüglich der Lohndatenerfassung und ‑verarbeitung unter Berücksichtigung der betrieblichen Erfordernisse Ihres Unternehmens beraten. Unsere Lösungen wurden bei unserer Klientel bereits eingeführt und werden zur vollsten Zufriedenheit genutzt. Das Lohn-Outsourcing ermöglicht auch kleinen Unternehmen, ein gut funktionierendes Lohn- und Personalsystem zu nutzen, ohne teuere Investitionen in die eigene Infrastruktur tätigen zu müssen:
- Sie erlangen die Kontrolle über die gesamten Abläufe in der Personal- und Lohnbuchhaltung zu einem günstigen Preis
- die Arbeit des Personalmanagers wird einfacher und effektiver
- Sie verhindern das Durchsickern der Lohn- und Gehaltsdaten innerhalb des Unternehmens, da unsere Mitarbeiter zu Ihren Angestellten keine Verbindung haben
- hohe Kostenersparnis – die betrieblichen Kosten für die Lohnbuchhaltung können auf ein Minimum gesenkt werden (es entfallen die Kosten für den Raum, die Ausstattung, Schulungen oder die Buchhaltungssoftware)
- höherer Komfort – es entfällt die Sorge um die Arbeitsauslastung der Lohnbuchhalter und die Pflicht, die Änderungen stets zu verfolgen
- Sie tragen keine aus möglichen Fehlern resultierenden Risiken. Unser Unternehmen ist gegen eventuelle Schäden durch Buchhaltungsfehler versichert.
- Sie brauchen keine Angst vor der Prüfung der Buchführung zu haben. Wir stehen Ihnen bei allen amtlichen Prüfungen zur Seite und vertreten Sie.
- die Lohn- und Gehaltsabrechnung kann aus Diskretionsgründen auf einem verschließbaren Umschlag gedruckt werden
- sämtliche Kommunikation findet auf elektronischem Wege statt, da wir Ihnen die Daten mit Hilfe unserer Software als Excel-Tabellen übermitteln. Auf diesem Wege erfolgt auch die Kommunikation mit dem städtischen Sozialamt und den Krankenkassen.